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当サイトでは京都府京丹波町で医療・介護系の求人をお探しの方に、毎日2000件を超える求人数と、最短3日で内定が出るという圧倒的スピードで話題の現場出身の求人マッチングサイトジョブパワーズの登録方法やおすすめポイントをご紹介しています!

高齢化社会が進む日本での介護のお仕事というのは、今、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つだと言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

ゆえにもう一度、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです!

医療・介護系に特化したジョブパワーズエージェントであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人多数寄せられています。

復職や転職を考えている方は、ジョブパワーズ・ジョブパワーズエージェントを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう!

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登録の流れ

1 ジョブパワーズの登録は3分で完了!!

まずは会員登録をしましょう。
登録完了後は採用担当者に直接匿名でやり取りすることができるようになります。

登録料・利用料は全て無料です。

2 スカウトメールがすぐ届く!

職務経歴書が自己PRになります。
視覚や経歴を登録することでスカウトメールが届くようになります。

3 お祝金がもらえる!

ジョブパワーズで応募しお仕事が決まった方には、入社後30日間勤務することでお祝い金がもらえます。

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・ 現場を離れてから大分経っている…
・ 介護施設で働いたことがないけど大丈夫かな…
・ どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・ 今の職場より条件がいい所で働きたい…

看護、介護、ヘルパーなどの職場選びにお困りの方はいませんか?

ジョブパワーズエージェントなら、職場選びに関わる全てのお悩みを解決します!
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ジョブパワーズでは、現場をよく知る経験豊富なプロ達による転職相談を無料で受け付けています。会社の不満でも今日の愚痴でも何でも気軽にご相談ください。

まとめ

医療・介護系の求人ならジョブパワーズ!自分にぴったりのお仕事が見つかるマッチングサイト!

京都府京丹波町の方向けジョブパワーズQ&A

ジョブパワーズを利用して医療・介護系への転職を考えているけど、すぐに転職できるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここではジョブパワーズについてや、医療・介護系の関する質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.ジョブパワーズは無料で利用できますか?

A.できます

ジョブパワーズは医院や事業所からの手数料で運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズは正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイトの3つの勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.ジョブパワーズで募集している職種を具体的に教えてください

A.ジョブパワーズでは医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズでは日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.デイサービスの求人はありますか?

A.あります

リハビリメインのデイサービスや、時短・夜勤無しのお仕事、訪問入浴、児童指導員など様々な求人が登録されています。

Q.特別養護老人ホーム(特養)の求人はありますか?

A.あります

職場見学や職場体験を受け入れてくれる場合もありますので、気になる方はジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.有料老人ホームの求人はありますか?

A.あります

Q.グループホームの求人はありますか?

A.あります

少人数で家族的な介護を行っていることが多く、利用者にもスタッフにも優しいアットホームな雰囲気が特徴的です。

Q.リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)の求人はありますか?

A.あります

Q.介護老人保健施設(老健施設)の求人はありますか?

A.あります

Q.ケアマネージャー(ケアマネ)の求人はありますか?

A.あります

正職員はもちろん、週2、3勤務・残業なしといったパートの募集もあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.介護職に就くあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師...などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

ジョブパワーズにはブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

京都府京丹波町で医療・介護系の求人ならジョブパワーズ

特別養護老人ホーム瑞穂山彦苑
〒622-0303 介護老人福祉施設
京都府京丹波町三ノ宮小谷30番地
(福)山彦会特別養護老人ホーム 瑞穂山彦苑
〒622-0303 短期入所生活介護
京都府京丹波町三ノ宮小谷30番地
ショートステイ金木犀
〒622-0303 短期入所生活介護
京都府京丹波町三ノ宮縄手39番地
特別養護老人ホーム金木犀
〒622-0303 地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護
京都府京丹波町三ノ宮縄手39番地
丹波高原荘短期入所センター
〒622-0202 短期入所生活介護
京都府京丹波町蒲生蒲生野173番地
特別養護老人ホーム 丹波高原荘
〒622-0214 介護老人福祉施設
京都府京丹波町蒲生蒲生野173番地
特別養護老人ホーム 長老苑
〒629-1116 短期入所生活介護
京都府京丹波町市場丸ヶ野8番地2
特別養護老人ホーム 長老苑
〒629-1116 介護老人福祉施設
京都府京丹波町市場丸ヶ野8番地2
京丹波町介護療養型老人保健施設
〒629-1121 介護老人保健施設
京都府京丹波町本庄今福5番地
京丹波町介護療養型老人保健施設
〒629-1121 短期入所療養介護 介護老人保健施設
京都府京丹波町本庄今福5番地
京丹波町介護療養型老人保健施設
〒629-1121 介護老人保健施設
京都府京丹波町本庄今福5番地

医療・介護系のお仕事を探しているときに役立つコラム

自由な時間が多いのでパートを始めようと考えた時に選ぶ条件は何ですか?大半の方は家の近所や給与面での条件が良いなどが思い浮かぶと思っております。


求人条件で待遇を見てみると介護福祉士の資格があるなど特別な資格を取得していた場合、資格手当がつくこともあります。その場合、ブランクがあって不安かも知れませんが多くの施設では未経験者歓迎!経験者優遇という求人が多いので安心して応募できると思っております。
また、施設によっては生活スタイルに合った時間にはたらける施設もありますから御自身のスケジュールに合わせて探してみてください。少子高齢化の影響で老人ホームなどの施設が増加しそれに比例するように介護求人件数も増えています。でも、自分でさまざまなサイトを利用して条件に合ったしごとをみつけるのは大変です。そんな方は派遣会社の利用を検討してみてはどうでしょうか。登録する利点として、コーディネータが求職者の希望に合った職場を探し、実際に勤務先へ見学に同行してくれたり、直接施設がわに聞きづらい質問や条件交渉も行なってくれます。

見学した紹介先に納得し、施設側の条件を満たすと勤務先でのトラブルなどの相談にも乗ってくれます。場合によっては施設側から正社員登用されることも多いようです。イロイロな所以でお金を貯めたい、自分の夢のための時間をできるだけ作りたい、という方にオススメなのが特養(特別養護老人ホーム)を初めとした24時間利用者のいる介護施設での夜勤です。



求人情報を調べて見ると時給制の雇用の場合、夜勤手当が1勤務あたり3000から8000円と施設ごとにばらつきがあり、時給制ではない場合、日給25000円の募集などがあります。また、自力で所得を増やす方法として所持している資格によって手当が支給されることも多く、その資格取得を支援してくれる企業がとても多いです。実際に、夜勤をしている方の中には、月に10日ほど働いてアトは自由に過ごしている方もいるようです。

介護のしごとに復帰を考えているけれど子供(かすがいなんてよくいいますが、いても離婚(協議離婚、調停離婚、審判離婚、裁判離婚があり、場合によっては、裁判費用や慰謝料が必要となることもあるでしょう)する夫婦も多いものです)もいるし夜間や残業は無理と言う方もいると思っております。そんな方にお奨めしたい求人はデイサービスのおしごとはいかがでしょうか。デイサービスというのは利用者が日中施設で過ごし、ご飯や入浴、体操などといった介護サービスをうけられるものです。

デイサービスは基本的に夜勤はありません。また、利用者は老人ホームなどに入居しなければいけないほど重度の要介護状態にはなっていないけど、介護をしてくれている家族の負担を少なくしたり、他人とコミュニケーションをとるために利用する方も少なくないので、現場を復帰するにはぴったり良い環境だと思っております。
予想外と言うのも変ですが、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間利用者がいる施設での夜勤専従の求人が人気なようです。その所以としては夜勤手当が多くつくので夜勤で生活に必要な分だけ働いてアトは自由に生活するなど自分の夢のための貯金や趣味に時間が使いやすいからです。このように介護士などの職業は働き方に自由があるようで前述のように貯金のために夜勤でのみ働くという方や日中しか働きたくないという場合には、デイサービス、デイケアなど日中のみ開いている施設で勤務するという働き方もあります。
さまざまな職業の総合的な求人サイトの応募条件項目を見てみると多く書かれているのが長期キャリアの形成を考え35歳までといった39歳までなどの年齢を条件とした求人です。

では、40代、50代で未経験の場合はどうしたらいいのでしょうか。
年齢制限を設定していないしごとを捜すしかないですよね。たとえば、介護業界があまり制限のない業界です。若い人も必要ですがあるていど年を重ねた人の需要もあるからです。

たとえば、今までに得た別業界での知識の応用や介護をするときに利用者と年齢差が少ないので親子のように仲良くなりやすいことが多いなどの利点があります。
現在契約社員として働いている方、将来の計画はどうお考えですか?いずれは正社員で雇用されたいという人が大半かと思っております。では、実際にはどのようにしたら正社員になれるのでしょうか。


一つの方法として現在非正規で雇用されている職場から社員登用を目指す、あるいは、正社員として雇ってくれる会社へ転職するかのどちらかではないでしょうか。

総合転職サイトの利用もオススメですが今の従事しているしごとの経験を活か沿うとお考えならば医療系の求人が豊富なジョブパワーズのように職種を限定して掲さいしている求人サイトを利用してみてはいかがでしょうか。サイトによっては検索条件の絞り込みや担当者と直接やりとりができる他、就職祝い金がもらえるなど嬉しい特典があるサイトもあります。
介護のしごとにどんな印象がありますか?大半の方は「キツイ、汚い、給料が安い」の3Kだと思っているのではないでしょうか。でも、それは真実なのでしょうか。介護職というのは、実は働きやすくて自由が聴くしごとなんです。たとえば、日中だけ運営しているデイサービスの求人であれば基本的に夜勤はありませんし、24時間営業とも言える老人ホームなどでも日勤のみという選択肢が可能です。逆に、夜勤にすると夜勤手当がたくさんつくので積極的に夜勤に入ることで収入を増やす方や、夜勤を月10日くらいしたら残りは自由に過ごすなんていう方もいますよ。



みなさんはしごと・職場の選び方で気にしていることはなんですか。多くの人は福利厚生と給与面を気にしていると思っております。
でも、それでしごとを始めたけどやりがいがなくてしごとをしていて楽しくないという話を聞くことがあります。

知り合いに介護士がおり話を聞く機会がありました。



話によると、世話をした利用者から感謝をされるのがすごく嬉しい、目に見えてゲンキになっていくのが見ることができてこういっ立ところにやりがいを感じると言っていました。



求人状況はどうなっているのか見てみるとさまざまな会社が募集をかけていて一人一人の働き方にあった職場が見つけられ沿うです。このまえ、介護士の知り合いに話を聞く機会がありました。話を聞いて初めて知ったのですが実は介護のしごとは転職やキャリアアップがしやすい職業のようです。

話によると、介護の職場では女性の割合が高いのでスキルアップやステップアップを考えた際に性別が関係なく資格取得の費用を会社が負担してくれるなどサポートをしてくれる会社が多いみたいです。
また、人手不足という話を聞いたことがあると思っております。
人手が足りていないと言うことは常に求人があるので今から始める方でも採用されやすく、資格を持っていればUターン、Iターンで地方に行っても職探しに困りにくいです

京都府京丹波町の方向け医療・介護系のお仕事を探している際のお役立ち情報

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