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当サイトでは埼玉県羽生市で医療・介護系の求人をお探しの方に、毎日2000件を超える求人数と、最短3日で内定が出るという圧倒的スピードで話題の現場出身の求人マッチングサイトジョブパワーズの登録方法やおすすめポイントをご紹介しています!

高齢化社会が進む日本での介護のお仕事というのは、今、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つだと言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

ゆえにもう一度、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです!

医療・介護系に特化したジョブパワーズエージェントであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人多数寄せられています。

復職や転職を考えている方は、ジョブパワーズ・ジョブパワーズエージェントを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう!

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登録の流れ

1 ジョブパワーズの登録は3分で完了!!

まずは会員登録をしましょう。
登録完了後は採用担当者に直接匿名でやり取りすることができるようになります。

登録料・利用料は全て無料です。

2 スカウトメールがすぐ届く!

職務経歴書が自己PRになります。
視覚や経歴を登録することでスカウトメールが届くようになります。

3 お祝金がもらえる!

ジョブパワーズで応募しお仕事が決まった方には、入社後30日間勤務することでお祝い金がもらえます。

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・ 現場を離れてから大分経っている…
・ 介護施設で働いたことがないけど大丈夫かな…
・ どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・ 今の職場より条件がいい所で働きたい…

看護、介護、ヘルパーなどの職場選びにお困りの方はいませんか?

ジョブパワーズエージェントなら、職場選びに関わる全てのお悩みを解決します!
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まとめ

医療・介護系の求人ならジョブパワーズ!自分にぴったりのお仕事が見つかるマッチングサイト!

埼玉県羽生市の方向けジョブパワーズQ&A

ジョブパワーズを利用して医療・介護系への転職を考えているけど、すぐに転職できるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここではジョブパワーズについてや、医療・介護系の関する質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.ジョブパワーズは無料で利用できますか?

A.できます

ジョブパワーズは医院や事業所からの手数料で運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズは正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイトの3つの勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.ジョブパワーズで募集している職種を具体的に教えてください

A.ジョブパワーズでは医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズでは日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.デイサービスの求人はありますか?

A.あります

リハビリメインのデイサービスや、時短・夜勤無しのお仕事、訪問入浴、児童指導員など様々な求人が登録されています。

Q.特別養護老人ホーム(特養)の求人はありますか?

A.あります

職場見学や職場体験を受け入れてくれる場合もありますので、気になる方はジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.有料老人ホームの求人はありますか?

A.あります

Q.グループホームの求人はありますか?

A.あります

少人数で家族的な介護を行っていることが多く、利用者にもスタッフにも優しいアットホームな雰囲気が特徴的です。

Q.リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)の求人はありますか?

A.あります

Q.介護老人保健施設(老健施設)の求人はありますか?

A.あります

Q.ケアマネージャー(ケアマネ)の求人はありますか?

A.あります

正職員はもちろん、週2、3勤務・残業なしといったパートの募集もあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.介護職に就くあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師...などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

ジョブパワーズにはブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

埼玉県羽生市で医療・介護系の求人ならジョブパワーズ

ショートステイ くわの実
〒348-0047 短期入所生活介護
埼玉県羽生市大字下新郷660
特別養護老人ホーム くわの実
〒348-0047 介護老人福祉施設
埼玉県羽生市大字下新郷660
シティ・オブ・ホープ ショートステイ
〒348-0041 短期入所生活介護
埼玉県羽生市大字上新郷5555-1
介護老人保健施設 あいの郷
〒348-0043 介護老人保健施設
埼玉県羽生市桑崎196-1
介護老人保健施設カノープス・羽生
〒348-0051 介護老人保健施設
埼玉県羽生市大字本川俣1305
介護老人保健施設カノープス・羽生
〒348-0051 短期入所療養介護 介護老人保健施設
埼玉県羽生市大字本川俣1305
特別養護老人ホーム 薫藤園(ユニット型)
〒348-0032 介護老人福祉施設
埼玉県羽生市大字秀安351
特別養護老人ホーム薫藤園
〒348-0032 介護老人福祉施設
埼玉県羽生市大字秀安351
薫藤園短期入所事業所
〒348-0032 短期入所生活介護
埼玉県羽生市大字秀安351
薫藤園短期入所事業所(ユニット型)
〒348-0032 短期入所生活介護
埼玉県羽生市秀安351
介護老人保健施設 あいの郷
〒348-0043 短期入所療養介護 介護老人保健施設
埼玉県羽生市桑崎196-1
清輝苑指定介護老人福祉施設
〒348-0006 介護老人福祉施設
埼玉県羽生市下村君1169番地
清輝苑短期入所生活介護
〒348-0006 短期入所生活介護
埼玉県羽生市下村君1169番地
株式会社レオパレス21 あずみ苑羽生
〒348-0058 短期入所生活介護
埼玉県羽生市中央3-3-21
ショートステイ ルミエール
〒348-0044 短期入所生活介護
埼玉県羽生市大字上岩瀬1806

医療・介護系のお仕事を探しているときに役立つコラム

少子高齢化と言われている今、重要とされているシゴトがあります。

例えば、介護のシゴトです。

今、重要ということは求人も多くなっているのではないかと少し調べてみたら思っている以上に正社員としての募集が見つかり驚きました。



気になる待遇面も業界全体として理解があるのか出産・育児休暇制度を制定している企業(がっちりマンデーで取り上げられると、好感度が上がる気がします)も多く休暇後の職場復帰もしやす沿うになっています。スキルアップ支援やそれに伴う資格手当も設定されているのでキャリアアップ(今よりももっと年収が高くてやりがいのある仕事を得るために、資格を取得したり、勉強したりする人が少なくありません)したいという向上心を持っている方にも嬉しいですね。

資格手当の額が大きいなど条件のいい会社は人気なので早めにご応募を!親族の介護をしてきたけど負担になってきた方の中には、介護施設の利用を考えている方もいると思います。

でも、介護のサービスって種類が多くてわかりにくいです。

求人サイトなどにも情報が載っていますが大聞く分けると自宅に訪問して入浴介助などをしてくれる訪問サービス、デイサービスなど基本的に自宅で生活しながら施設に通ってうける通所サービス、3つ目が有料老人ホームなどの施設に入居してうける施設サービスになります。


老人ホームなどに入居する場合でも、介護内容のちがいや運営している団体により費用や条件が変わってきます。どのくらい介護が必要かなど条件の合うサービスを選ぶ参考にしてちょうだい。あなたがたはシゴト・職場の選び方で気にしていることはなんですか。



多くの人はシゴト内容と給与を気にしていると思います。

でも、それでシゴトを始めたけどやりがいがなくてシゴトが面白くないという話をたまに聴きます。介護士の知り合いの話によると介護業は面とむかって人に感謝をされるのが結構嬉しい、世話をしていくうちに目に見えてゲンキになっていくのがわかって人の役、社会の役に立てているのが実感できると言っていました。

求人状況をしらべると色々な企業(がっちりマンデーで取り上げられると、好感度が上がる気がします)が募集を行っていてイロイロな労働条件から個人個人にあった職場が見つかり沿うです。介護業界で働いている知り合いが転職・求人サイトをよく見ているようで、話を伺っていると、一言に介護業界といっても施設ごとの特質があることがわかりました。

例を挙げると、普段特に意識せず老人ホームと呼んでいますが介護老人保健施設(老健)と呼称される施設と特別養護老人ホーム(特養)と呼称される施設など種類がある沿うです。老健では、家庭への復帰を目さすリハビリテーションをメインに栄養管理・ご飯・入浴などの日常サポートを行っています。

特養では、認知症や寝たきりの方の介護が基本になるのでご飯や入浴、掃除や洗濯などの生活介護がメインになります。医療関係の資格を所持していて就職先を捜している、あるいは現在転職を考えているという方、そのような方に是非お勧めするのが求人・転職情報サイトジョブパワーズです。
募集内容には職種や給与だけではなく、介護資格士、看護師免許などといった資格持ちの人を募集しているかがわかりやすく、これまでの経験を生かしやす沿うです。

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なお、介護業界では慢性的に人手不足のため求人件数は多いです。

求人している施設は、それぞれスタッフを集めるために好条件をだしています。なので、転職活動中の方には、選べる条件が多くなっているのです。また、施設によっては資格取得支援があるところや、資格を取得することで資格手当が付与されることもあります。社会福祉の精神と供にスキルアップもできるお薦めの業界です。最近知って驚いたのですが、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間体制で介護している施設での夜勤のみ募集という求人が人気なようです。

その理由としては夜勤手当が多くつくので夜勤で生活に必要な分だけ働いてあとは自由に生活するなど貴方の趣味の時間に充てやすいからです。

このように思っている以上に介護のシゴトは働き方に自由があるようで前述のように手当のつく夜勤でのみはたらくという方や日中しかはたらけないという方は日中のみ開いているデイサービス、デイケアで勤務するという働き方もあります。
先日、介護士の知り合いに話を聞く機会がありました。その時に初めて知ったのですが実は介護業界は他の業界とちがい、転職がしやすい職業のようです。


話によると、介護の職場では女性が多いので女性でも性別が出世や人事評価の障害にならなく会社側でキャリア形成に繋がる資格取得の費用を負担してくれるなど支援をしてくれる会社が多い沿うです。


また、人手が需要に追いついていないという話を知っていますか。
常に求人があるので求職時に採用がされやすく、資格を持っていればUターン、Iターンしても職捜しに困りないでしょう。



痴呆の症状がでているご家族を介護されている人の中には、「うろつきなどの症状が出てきたため、目を離せない」と心配の方もいらっしゃるのではないでしょうか。そのような時に利用したいのが、グループホームです。

グループホームとは認知症でお悩みの方を対象にしたごく少数で共同生活を行う施設の事です。

地域に特化したサービスなので入居条件に施設と同一地域に住民票と住居が無い場合入ることができないでしょう。国内では高齢者が増加しているという現状があり、介護施設ではたらく職員の求人も増えています。

大手求人サイトを利用する人は多いと思いますが、不必要な業種が多すぎて、希望のシゴトが検索しにくい、募集件数が少ない、という経験はありないでしょうか?専門の求人サイトを利用した方が賢明です。


介護業界については専門サイトの方が大手サイトよりも掲さい数が多いかも知れないでしょう。

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このようなサイトの中には顔なじみの企業(がっちりマンデーで取り上げられると、好感度が上がる気がします)もあり、面接に同席しているエージェントもいますので質問の傾向を聞いてみるのも良いでしょう。

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