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当サイトでは奈良県生駒市で医療・介護系の求人をお探しの方に、毎日2000件を超える求人数と、最短3日で内定が出るという圧倒的スピードで話題の現場出身の求人マッチングサイトジョブパワーズの登録方法やおすすめポイントをご紹介しています!

高齢化社会が進む日本での介護のお仕事というのは、今、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つだと言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

ゆえにもう一度、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです!

医療・介護系に特化したジョブパワーズエージェントであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人多数寄せられています。

復職や転職を考えている方は、ジョブパワーズ・ジョブパワーズエージェントを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう!

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登録の流れ

1 ジョブパワーズの登録は3分で完了!!

まずは会員登録をしましょう。
登録完了後は採用担当者に直接匿名でやり取りすることができるようになります。

登録料・利用料は全て無料です。

2 スカウトメールがすぐ届く!

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3 お祝金がもらえる!

ジョブパワーズで応募しお仕事が決まった方には、入社後30日間勤務することでお祝い金がもらえます。

ジョブパワーズエージェント

・ 現場を離れてから大分経っている…
・ 介護施設で働いたことがないけど大丈夫かな…
・ どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・ 今の職場より条件がいい所で働きたい…

看護、介護、ヘルパーなどの職場選びにお困りの方はいませんか?

ジョブパワーズエージェントなら、職場選びに関わる全てのお悩みを解決します!
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ジョブパワーズでは、現場をよく知る経験豊富なプロ達による転職相談を無料で受け付けています。会社の不満でも今日の愚痴でも何でも気軽にご相談ください。

まとめ

医療・介護系の求人ならジョブパワーズ!自分にぴったりのお仕事が見つかるマッチングサイト!

奈良県生駒市の方向けジョブパワーズQ&A

ジョブパワーズを利用して医療・介護系への転職を考えているけど、すぐに転職できるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここではジョブパワーズについてや、医療・介護系の関する質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.ジョブパワーズは無料で利用できますか?

A.できます

ジョブパワーズは医院や事業所からの手数料で運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズは正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイトの3つの勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.ジョブパワーズで募集している職種を具体的に教えてください

A.ジョブパワーズでは医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズでは日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.デイサービスの求人はありますか?

A.あります

リハビリメインのデイサービスや、時短・夜勤無しのお仕事、訪問入浴、児童指導員など様々な求人が登録されています。

Q.特別養護老人ホーム(特養)の求人はありますか?

A.あります

職場見学や職場体験を受け入れてくれる場合もありますので、気になる方はジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.有料老人ホームの求人はありますか?

A.あります

Q.グループホームの求人はありますか?

A.あります

少人数で家族的な介護を行っていることが多く、利用者にもスタッフにも優しいアットホームな雰囲気が特徴的です。

Q.リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)の求人はありますか?

A.あります

Q.介護老人保健施設(老健施設)の求人はありますか?

A.あります

Q.ケアマネージャー(ケアマネ)の求人はありますか?

A.あります

正職員はもちろん、週2、3勤務・残業なしといったパートの募集もあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.介護職に就くあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師...などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

ジョブパワーズにはブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

奈良県生駒市で医療・介護系の求人ならジョブパワーズ

高山ちどり
〒630-0101 介護老人福祉施設
奈良県生駒市高山町8030番地
高山ちどり
〒630-0101 短期入所生活介護
奈良県生駒市高山町8030番地
特別養護老人ホーム 延寿
〒630-0223 介護老人福祉施設
奈良県生駒市小瀬町1100
萩の台ちどり
〒630-0224 介護老人福祉施設
奈良県生駒市萩の台3丁目1-8
萩の台ちどり
〒630-0224 短期入所生活介護
奈良県生駒市萩の台3丁目1-8
短期入所 延寿
〒630-0223 短期入所生活介護
奈良県生駒市小瀬町1100
スローライフ生駒
〒630-0266 特定施設入居者生活介護 軽費老人ホーム
奈良県生駒市門前町8番33号
軽費老人ホーム 長命荘
〒630-0142 特定施設入居者生活介護 軽費老人ホーム
奈良県生駒市北田原町2429-4
特別養護老人ホーム フォレストホーム
〒630-0142 介護老人福祉施設
奈良県生駒市北田原町2429-4
生駒市介護老人保健施設 やすらぎの杜優楽
〒630-0223 介護老人保健施設
奈良県生駒市小瀬町324番地2
介護付有料老人ホーム「ホームケアー生駒」
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介護老人保健施設 グランファミリア
〒630-0201 介護老人保健施設
奈良県生駒市小明町1130-111
特別養護老人ホーム フォレストホーム
〒630-0142 短期入所生活介護
奈良県生駒市北田原町2429-4
生駒市介護老人保健施設 やすらぎの杜優楽
〒630-0223 短期入所療養介護 介護老人保健施設
奈良県生駒市小瀬町324番地2
介護老人保健施設 グランファミリア
〒630-0201 短期入所療養介護 介護老人保健施設
奈良県生駒市小明町1130-111
介護付有料老人ホーム いにしえの里 創生
〒630-0224 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
奈良県生駒市萩の台4-4-1
特別養護老人ホーム梅寿荘
〒630-0266 短期入所生活介護
奈良県生駒市門前町8-7
特別養護老人ホーム梅寿荘
〒630-0266 介護老人福祉施設
奈良県生駒市門前町8-7

医療・介護系のお仕事を探しているときに役立つコラム

お金は欲しいけど自分の時間も大事にしたい、そんな方は介護で夜勤をするのはどうでしょう。求人情報を見ると業務内容は忙しそうですが夜勤をすると手当がつく企業が多く、基本給の他に1夜勤でだいたい3000から8000円くらい支給されます。
また、資格手当の制度があり自力で所得を増やせます。


老人ホームなど24時間常に世話が必要としている施設では、夜勤専従という労働形態で求人を出している場合もあります。



そのため、勤務日数が少なくても高収入が得られ、勤務サイクルが変わらず一定であることから夜勤専従という労働形態を選択する人も増えてきています。

親の介護が負担になってきた方の中には、介護施設の利用を考えている方もいると思います。でも、介護のサービスって種類が多くてわかりにくいです。介護専門の求人ホームページなどを利用して内容を調べてみました。

大きい分類として自宅に訪問して入浴介助などをしてくれる訪問サービス、デイサービスやデイケアといった自宅で生活をしながら施設に通ってケアを受けるサービス、有料老人ホームなどの施設に入って介助を受けるサービスの3つがあります。老人ホームなどに入居する場合、介護の必要性のちがいや運営している団体により月額や入居費用などが変わってきます。どういうサービス形態で受けるかを決めてから条件の合うサービスを選ぶ参考にして頂戴。予想外というのも変ですが、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間利用者がいる施設での夜勤のみ募集という求人が人気なようです。

その所以としては他の食に比べ多めの夜勤手当がつくので夜勤で週に数回働いてアトは自由に生活するなど自分の夢のための貯金や趣味に時間が使いやすいからです。


思っている以上に介護業界は働き方に自由があるようで前述のように夜勤で数日間のみ働くという方やおこちゃまがいるので日中しか働きたくないという場合には、デイサービス、デイケアで勤務するという働き方もあります。

少子高齢化と言われている現在、重要とされているしごとがあります。その中の一つが介護業界です。重要とされているので数多くの求人があるのではないかと少し調べてみたら思っていた以上に正社員としての求人が見つかりました。気になる待遇面は業界全体として意識しているのか多くの会社が出産・育児休暇制度を制定し休暇後の職場復帰もしやすそうになっています。



資格取得へのスキルアップやそれに伴う資格手当も設定されているのでできることを増やしたい、上を目さしたいという向上心を持っている方にも良指そうです。条件のいい会社は人気なので早めにご応募を!求職活動をするときに利用する求人ホームページの応募条件を見ていると多く書かれているのが長期キャリアの形成を考え35歳までといった39歳までといった現在の年齢を条件にした求人です。では、40代、50代の方が転職したい場合はどうしたらいいのでしょうか。

年齢制限があまりないしごとを探すの他にないでしょう。

一例として、介護業界はあまり制限を設けていない業界です。なぜならば年を取った人だからこそ必要とされている面があるからです。一例として、今まで別業界で得た知識や経験から新しい発見があったり利用者との年齢差が少ないので親子関係のように比較的早く打ち解けることが多いといわれています。


介護職に勤めている御友達に会い話をしました。

話をよく聞いていると「しごとの内容の割に給与が少ない」と嘆いていました。恐らく世の介護職の方には同じ考えの人が多いでしょう。



その場のノリで求人・転職ホームページを見ていると最近のトレンドなのか、1つの職種・業種に絞った求人ホームページが増えているようです。

ジョブパワーズという医療介護系の総合求人ホームページが見つかりました。

このホームページは、申し込んだ人と採用担当とが直接やりとりできることがメリットして挙げられています。

事前に採用担当者とやり取りが認められているというのは応募者としては納得して面接に備えることができるのでいいですね。アルバイトをするとき、何らかの資格を持っている方は資格を活かせるようなアルバイトを捜してみてはいかがでしょう。



資格が必要とされるバイトの時給は比較的高めですし、就職するときにバイトの経験が良いように働くかも知れません。例えば福祉関係に強いジョブパワーズという求人ホームページを例に挙げると介護福祉士や看護師の資格を有している方の求人件数は比較的多いため気になるという方は近辺で募集されていないかチェックしてはどうでしょう。
最近は、専門的な資格が必要な宿主限定の求人ホームページが増えてきているので有効活用しましょう。

ケアホームがどういうものか知っていますか?本で調べてみたところ、障害程度区分2以上に該当する方に対して、共同生活を行う住居にて、日常生活支援に加え、入浴や排せつ、食事などの介護も提供する施設とのことです。なお、介護業界では慢性的に人手不足のため求人件数は多いです。
求人している施設は、それぞれスタッフを集めるために好条件をだしています。ですので、休職や転職を考えている方は色々な選択肢があるのです。他にも、資格取得支援を行っている施設や、資格を取得することで資格手当が付与されることもあります。

自身のキャリア形成を描いている方にはオススメの業界です。

皆様はしごと・職場の選び方で気にしていることはなんですか。


多くの人はしごと内容と給与を気にしていると思います。しごとをはじめて見た結果、給与はいいけどやりがいがなくて面白くないという話を聴くことがあります。
介護士のしり合いの話によると介護業は世話をした利用者から感謝をされるのがすごく嬉しい、世話をしていくうちに目に見えてげんきになっていくのがわかって人から必要とされているのが実感できると言っていました。



求人状況を調べてみると色々な会社が募集をしていて個人個人の働き方にあった職場が見つけられるのではないでしょうか。キャリアを形成することはしごと上、大事ですね。


キャリアアップで得られるメリットは昇給などがあります。
主な方法としては資格を取る、転職することなどです。
特に、その傾向は介護業界では顕著です。まずは、初任者研修と実務者研修を受けて資格を取得する。

生活相談員の条件を満たし入所から生活までの相談やサポートを行う。要介護者の介護プラン(設計図や図面のことを指す場合もあります)を制作するケアマネージャーの資格を取得する。など、資格の取得→キャリアアップ→給与アップというステップアップにつながります。 また、転職活動で求人ホームページを捜してみると資格を持っていることでケアマネにも就職できるといったように選択肢も広がります。

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